No estado de Santa Catarina, a Prefeitura de Brusque, por meio da Secretaria Municipal de Municipal de Fazenda e Gestão Estratégica e a Secretaria de Educação anuncia a realização de um novo Processo Seletivo, que tem por objetivo o preenchimento de 25 vagas, bem como a formação de cadastro reserva destinado à contratação de profissionais.
Há oportunidades disponíveis entre os seguintes cargos: Agente de Obras – Pedreiro (1); Agente de Obras – Asfalto (1); Agente de Obras – Pintor (1); Agente de Obras – Encanador (1); Agente de Obras – Marceneiro (1); Agente de Obras – Calçamento (1); Agente de Obras – Pontes (1); Agente de Obras – Operador de Usina de Asfalto(1); Agente de Obras – Soldador (1); Agente de Obras – Tubulação, Limpeza e Recuperação (1); Agente de Serviços Especiais – Limpeza e Jardinagem (1); Agente de Serviços Especiais – Tubulação Limpeza e Recuperação (1); Agente de Serviços Especiais – Asfalto (1); Agente de Serviços Especiais – Roçador (1); Agente de Serviços Especiais – Calçamento (1); Servente de Serviços Gerais – Vigia (1); Operador de Maquinas – Escavadeira (1); Operador de Maquinas – Trator (1); Operador de Maquinas – Retroescavadeira (1); Operador de Maquinas – Acabadora (1); Operador de Maquinas – Pá Carregadeira (1); Operador de Maquinas – Motoniveladora (1); Motorista de Veículos Pesados (1); Monitor (1); e Técnico em Agrimensura (1).
Para concorrer a uma das chances disponíveis, é necessário que o candidato tenha escolaridade entre níveis fundamental incompleto, fundamental completo, médio e técnico, conforme o respectivo cargo pleiteado.
Ao ser contratado, o profissional deve exercer funções em jornadas de 40 horas semanais, referente a remuneração mensal no valor que alterna entre R$ 1.714,70 a R$ 4.053,43.
Procedimentos para participação
Os interessados em participar do Processo Seletivo, podem se inscrever no período de 4 a 12 de março de 2024, no Centro Municipal de Inclusão Digital, localizado na Arena Multiuso, situada na Rua Gentil Batisti Archer, sala 01, Centro 2. O atendimento é das 8h às 11h30 e das 13h30 às 16h.
Como forma de classificação, os candidatos serão avaliados mediante aplicação de análise de títulos e tempo de serviço, com base nos critérios de pontuação especificados no documento de seleção.
Vigência
De acordo com o edital de abertura, o Processo Seletivo terá validade durante um ano, contado a partir da data de homologação do resultado final, com possibilidade de ser prorrogado por igual período.
Remuneração de até: R$ 4.053,43
Nível: Médio
